本課程已於 2019-02-28停開

107年第2學期-3540 社區參與與組織經營 課程資訊

評分方式

評分項目 配分比例 說明

選課分析

本課程名額為 30人,已有9 人選讀,尚餘名額21人。


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授課教師

伊志宗

教育目標

東海⼤學亨德教授曾說: 「⼀所⼤學假如對她四周圍的社會和環境毫無影響的話,這所⼤學便將失去它存在的價值…… 要記住,⼤學的⾨不是開向象牙之塔,⽽是直接開向社會的。」 所以本課程將是個挑戰: 挑戰「東海人」能否走出東海圍牆?走出台灣?走入對岸,「再現亨德精神」? 能否「求真」-- 觀察、探索、發現⾃自我、團隊及「廈門市翔安區」居⺠真正的需求? 能否「篤信」--「引導」⾃我、團隊及社區運⽤多元及「Visual Meeting」的溝通⽅法, 型塑「地方創生」的「共同願景」? 能否「⼒行」--引導學員、社區居民建立「績效的團隊及組織」? 能否落實「地方創生」的⾏動? 能否與他⼈、團隊合作讓一件「好事」發⽣?持續發揮影響力? 此挑戰分為三⼤主軸: A.「求真」能力的培訓: 運用「引導教育」的「4F+1」技巧,學習「社區參與」、「⾃主性組織經營」、「地方創生」相關理理理理論; 及學習如何觀察、探索自我及社區,完成社區探索計畫; 完成「創意履歷表」、「社區診斷書」或「社區報」。 B.「篤信」能力的培訓: 學習如何透過「圖像引導式」的「參與式調查-尋寶」、「參與式培訓-識寶」,凝聚「社區意 識」,型塑團隊及社區的「共識願景-認寶」。 C.「⼒行」能力的培訓: 藉由每週漸進式的「築夢行動計畫」SOP學習,以「廈門市翔安區」為「做中學」的實習舞台; 引導學員創建「4~5⼈人團隊」,並學習「參與式行動經營管理理-活寶」, 讓社區「有⼀件好事」發生,並持續激發影響力。 (⼆)學習⽅方法:引導反思學習圈: 本課程運⽤用「引導教育」的「4F+1」技巧,作為所有⾏行行動歷程的反思技巧。 (1)Fact -- 尋寶(參與式調查) (2)Feeling-- 識寶(參與式培訓) (3)Find -- 認寶(參與式規劃設計) (4)Future -- 活寶(參與式行動經營管理理) (5)Free style

課程概述

我們將從不同的面向深入探討社區參與、社區動力、全人創意社區、「The Green Mind」 綠色社區工坊、社區組織、社區總體營造機制及永續發展等,並回顧日本、歐洲、台灣的社區總體營造實踐歷程,及其對台灣「社區參與」變遷過程的影響力。 課程中採取實例說明的方式,並以社區營造學習教室、「The Green Mind」綠色社區工坊、社區電影院三種單元式教學,輔助幫助學生對於社區總體營造的實際認知及啟發學習興趣。

課程資訊

參考書目

1. 教科書:【社區設計】,⼭崎亮 著,莊雅琇 譯,2015,台北市:臉譜出版。
2. 主要考書:【空間就是權力】,畢恆達 著,2007,台北市:⼼靈⼯坊⽂化事業股份有限公司出版。
3. 課堂隨堂講義,請從教學平台下載,請每個人事先閱讀。

開課紀錄

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