100年第1學期-1889 勞資關係與勞工問題 課程資訊

評分方式

評分項目	配分比例	說明
課堂出席及參與討論	20
從業或失業勞工訪談記錄	30
期中考	25
期末考	25

教育目標

1.探討工作(work)與就業(employment)的本質與異同；引導學生思考代當代資本主義社會中勞動者的位置以及勞工問題的內涵，擴大學生的社會工作視野。 2.解析當代社會勞工所面臨的工作安全、健康、勞動條件、勞動者保護、就業歧視、失業等勞工問題，並介紹我國勞資關係制度，強化社工系學生勞動法規與政策知能。 3.探討特殊勞動族群的勞動處境及現今的就業、福利政策與服務，引導學生從環境與制度體系中觀察與理解潛在服務對象。 4.探討社會工作人員的勞動性質與環境，從勞動者的角度進一步深思社會工作者的角色、需求與權益。

課程概述

本課程主要目的在引導未來的社會工作者瞭解近代資本主義體系運作之下的勞工問題、勞資關係與制度變革，以及社會工作者在勞動領域所需具備的相關服務與知能。尤其針對特殊勞動者的就業議題及弱勢勞動者面臨的就業處境，包括職業災害受傷者、外籍勞動移民、青年勞動者以及就業歧視等進行討論，拉大社會工作系學生學理與實務的視框與思維，裝備社會工作者在勞動場域就業的機會。本課程也進一步檢視社會工作者的勞動處境與特殊勞動需求，透過自我探索與置身現實世界的反覆檢視，做好身心與能力準備。

基本資料

選修課，學分數：3-0
上課時間：四/2,3,4[SS324]
修課班級：社工系2
修課年級：年級以上
選課備註：預選限二年級；不開放推廣部附讀

參考書目

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