103年第2學期-6472 身心障礙就業與福利政策 課程資訊
評分方式
評分項目 | 配分比例 | 說明 |
---|---|---|
期中文獻閱讀與報告撰寫 | 25 | |
期末報告撰寫 | 35 | |
課堂討論參與 | 30 | |
出席情形 | 10 |
選課分析
本課程名額為 70人,已有10 人選讀,尚餘名額60人。
本課程可網路登記,目前已登記人數為 1 人,選上機率為99.9%
登入後可進行最愛課程追蹤 [按此登入]。
授課教師
吳秀照教育目標
1.探討障礙的多元概念與論述、相關理論及歷史發展,引導學生反思在歷史的時空中,障礙者如何被看見與身份如何被建構。
2.探討障礙者就業、福利與照顧的相關政策及立法,分析相關政策的哲理、原則以及政策的實務運作。
3.培養學生具備障礙就業與福利政策的分析能力。
課程資訊
基本資料
選修課,學分數:0-3
上課時間:一/6,7,三/10[SS303]
修課班級:社工碩1,2
修課年級:年級以上
選課備註:不開放推廣部附讀
教師與教學助理
授課教師:吳秀照
大班TA或教學助理:尚無資料
Office Hour星期一上午9:00-11:30
星期二上午9:00-11:30
or by appointments
授課大綱
授課大綱:開啟授課大綱(授課計畫表)
(開在新視窗)
參考書目
1.王國羽、林昭吟、張恆豪主編(2012)。 障礙研究:理論與政策應用。 台北:巨流圖書公司。
2.吳秀照(2007)。身心障礙者就業需求與就業政策。 台北:雙葉書廊。
3.Shakespeare, T. (2014). Disability Rights and Wrongs Revisited. London: Routledge.
4.Roulstone, A. & Prideaux, S. (2012). Understanding Disability Policy. UK: the Policy Press.
5.Watson, N. (2008) (Ed.), Disability:Major Themes in Health and Social Welfare, vol. I-IV. London: Routledge.
6.Mackelprang, R. W. & Salsgiver, R. O. (2009). Disability: A Diversity Model Approach in Human Service Practice. Chicago, Illinois: Lyceum Books.
7.Swain, J., French, S. & Cameron, C. (2003). Controversial Issues in a Disabling Society. Buckingham, UK: Open University Press.
開課紀錄
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