99年第2學期-8330 勞動基準法 課程資訊

評分方式

評分項目	配分比例	說明
期中考占40%期末考占50%平時出席占10%	5

教育目標

一、概說: 意義與性質 地位與性質 二、人時地事之效力 三、雇主勞工之定義 四、主管機關與適用範圍 五、禁止強制勞動 六、勞動契約的意義與性質及種類 七、工資與工作時間 八、休息與休假 九、童工與女工 十、退休 十一、職業災害 十二、技術生 十三、工作規則 十四、監督與檢查 十五罰則

課程概述

建立有關勞動之基本觀念，一方面使勞工瞭解自已權利義務之所在，另一方面安定社會與經濟秩序。

基本資料

選修課，學分數：0-2
上課時間：二/10,11[AG104]
修課班級：法律系2,3,4,5
修課年級：年級以上
選課備註：

參考書目

林豊賓著 勞動基準法論 三民出版