110年第1學期-1758 管理經濟學 課程資訊

評分方式

評分項目	配分比例	說明
期中考	35
期末考	35
出席和臨場考	30	按進度觀看紀錄片，以此給分。

教育目標

管理經濟學是以經濟學的觀念理解管理的相關議題。眾所皆知，管理問題的出現是在第一次工業革命瓦特發明蒸汽機以後，出現集中工人在工廠操作的生產模式 。就有工廠管理的問題。之後，將蒸汽機用於鐵路運輸上，出現鐵路公司和鐵路管理的問題。生產管理和運輸管理是並行的。本課程將解釋現今企業如何規劃生產和掌握成本等管理問題。之後，加入交易成本的觀念以說明企業間如何交易(外包，代工等)。 其次，在訂價方面，加入價值基礎定價法，以補充經濟學的成本定價法之不足。 第三部分說明存在的各種經濟組織(合夥，公司，連鎖加盟，跨國企業和非營利事業等)的內部組織型態及其運作效能。並介紹與創新有關的議題。 最後是薪酬管理，讓同學可以理解企業如何設計薪酬以推動管理的效能。 課程講解以事例為主，搭配關於生產、運輸和企業創立的紀錄片，讓學生能與實際管理問題連結，很少數學模型和運算。

課程概述

這是一門跨學科的課程，以交易成本的觀點來解析經濟組織（主要是企業）的管理問題。涵蓋主題為：管理學中的溝通、協題和誘因問題。經由這門課，學生可瞭解企業的運作模式和管理問題的本質，並對這些問題的解決有初步的掌握。

基本資料

選修課，學分數：3-0
上課時間：五/2,3,4[SS203]
修課班級：經濟系3,4
修課年級：年級以上
選課備註：一般組及產經組指定選修學分，不辦理老師簽名選課

參考書目

羅台雄(2007)《管理經濟學:組織管理的經濟觀》三版，台北:雙葉書廊公司。

額外個案講義放置於教學平台。