98年第1學期-1400 管理學 課程資訊

評分方式

評分項目 配分比例 說明
期中考 30 選擇題、問答、申論題形式(含教科書、個案及補充教材內容,考前會做最後決定)。
期末考 30 選擇題、問答、申論題形式(含教科書、個案及補充教材內容,考前會做最後決定)。
平時報告 20 採小組方式進行,各小組選擇一篇與當週主題相符的文章(例如天下雜誌或商業週刊),進行文章與主題的關聯性。
課堂參與及表現 10 上課當中參與討論、主動發言、回答問題,亦包含作業與小考。
出席狀況 10 將不定時點名,點名不到無法補點。

選課分析

本課程名額為 80人,已有78 人選讀,尚餘名額2人。


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授課教師

黃櫻美

教育目標

本課程目的在協助大學部學生了解管理學的基礎理論,並培養學生連結理論與實務之能力,以落實所學習之理論於未來實務工作之中。同時,藉由多元化學習方式將管理學內容導入生活,以強化管理學之學習與認同。

課程概述

介紹管理的基本概念、原則、方法包括管理的基本概念 、規劃 、組織 、領導 、控制。

課程資訊

參考書目

林孟彥編譯(2006),管理學(第八版),華泰書局出版。
Robbins, S. R., & Coulter, M. (2007). Management, 9th. New Jersey: Prentice Hall.

開課紀錄

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