系所開課總覽:107學年度第1學期

企業管理學系Department of Business Administration (共15門)

教育目標核心能力
教育目標關聯表課程與核心能力對照表

上課日篩選:星期一 | 星期二 | 星期三 | 星期四 | 星期五 | 星期六 | 全部 (目前顯示星期三有上課的課程)

選課代碼 課程名稱 學分數 時間地點 授課教師 人數狀態 備註
1307
必修-經濟學
Economics
3-3 星期三/1[M135] 星期一/2,3,4[M143] 馬德平 上限 70 現選 72
餘額 -2
52000 企業管理學系 / 企管系1C
1312
必修-人力資源管理
Human Resource Management
3-0 星期三/5,6,7[M135] 黃櫻美 上限 70 現選 70
餘額 0
41062 企業管理學系 / 企管系2A
1315
必修-行銷管理
Marketing Management
3-0 星期三/2,3,4[M135] 莊旻潔 上限 70 現選 70
餘額 0
41016 企業管理學系 / 企管系2B
1319
必修-行銷管理
Marketing Management
3-0 星期三/6,7,8[M230] 謝慧璋 上限 70 現選 60
餘額 10
41016 企業管理學系 / 企管系2C
1328
必修-服務創新
Service Innovation
3-0 星期三/6,7,8[M231] 謝佩珊 上限 70 現選 63
餘額 7
66149 企業管理學系 / 企管系3B
永續與服務創新組必修
1342
選修-管理英文選讀 (一)
Selected Readings in Business English (I)
3-0 星期三/6,7,8[M232] 胡次熙 上限 25 現選 68
餘額 -43
41462 企業管理學系 / 企管系2-4
〖本課程為英文替代課程〗全英文授課,可作為英文畢業門檻替代課程
1355
選修-產業分析與投資實務
Industrial Analysis and Investment Practice
3-0 星期三/2,3,4[M143] 胡勝益 上限 70 現選 82
餘額 -12
41498 企業管理學系 / 企管系3,4
1358
選修-商用資料庫
Database Systems
3-0 星期三/6,7,8[M024] 張榮庭 上限 60 現選 57
餘額 3
41213 企業管理學系 / 企管系3,4
第一週務必到課,未到且未請假者視同棄選。當日人工加簽。網路加選第二階段不開放登記。
1360
選修-國際人力資源管理
International Human Resource Management
3-0 星期三/2,3,4[M145] 黃開義 上限 60 現選 63
餘額 -3
42084 企業管理學系 / 企管系3,4
先修:人力資源管理
5863
必修-企業管理專題研討 (一)
Seminar on Business Management (I)
1-0 星期三/2,3,4[M243] 謝慧璋 謝佩珊 張譽騰
上限 70 現選 21
餘額 49
41353 企業管理學系 / 企管碩1
5865
必修-企業管理專題研討 (二)
Seminar on Business Management (II)
2-0 星期三/2,3,4[M479] 謝慧璋 張譽騰 謝佩珊
上限 40 現選 21
餘額 19
41477 企業管理學系 / 企管碩2
5869
選修-服務管理
Service Management
3-0 星期三/5,6,7[M472] 周瑛琪 胡全熙 Pok Wei Fong
上限 30 現選 9
餘額 21
41241 企業管理學系 / 企管碩1,2
5872 已停開
選修-管理實務與個案研討
Management Practice and Case Study
3-0 星期三/9,10,11 周瑛琪 企管教師 上限 30 現選 30
餘額 0
本課程已於2018-08-08停開。
41404 企業管理學系 / 共選修3,4,碩 (企管開)
部分週次全英文授課
5876
選修-人力資源管理專題
Seminar on Human Resource Management
3-0 星期三/5,6,7[M479] 黃開義 上限 30 現選 10
餘額 20
54109 企業管理學系 / 企管碩2
5877
選修-創新與創業專題
Innovative Start Up Business Practice
3-0 星期三/10,11,12[M479] 許書銘 吳祉芸 劉佳怡
上限 70 現選 45
餘額 25
41471 企業管理學系 / 企管系2-4,碩1,2
歡迎大學部二年級以上加選,配合教育部「生技產業創新創業人才培育計畫」,以團隊方式討論